Huisvestingsadviseur Onderwijs - Regio Meppel Werving & selectie

Wordt dit jouw nieuwe werkomgeving?

Stel je een werkomgeving voor waar alles draait om het creëren van toekomstbestendige, inspirerende leeromgevingen voor kinderen en jongeren. Een plek waar jouw expertise direct bijdraagt aan goed onderwijs, omdat je scholen helpt hun gebouwen en voorzieningen op orde te krijgen én te houden. Hier werk je in een betrokken en professioneel team dat de passie voor onderwijs en maatschappelijke meerwaarde deelt. Samen zetten jullie je in om schoolbesturen te ondersteunen met kennis, advies en praktische oplossingen.

De sfeer is open, collegiaal en gericht op samenwerking. Je krijgt ruimte voor eigen initiatief en jouw ideeën worden serieus genomen. Of het nu gaat om nieuwbouw, renovatie of slim onderhoud, jouw bijdrage maakt het verschil voor duizenden leerlingen en docenten. Het werk is afwisselend en vraagt om zowel technische kennis als inlevingsvermogen. Je schakelt dagelijks tussen strategie en praktijk: van overleg met bestuurders en gemeenten tot het vertalen van een onderwijskundige visie naar een concreet huisvestingsplan. Kortom: dit is een omgeving waar jouw talent écht tot bloei komt en waar je met trots aan de toekomst bouwt.

Dit ga je doen

Jouw werkdag als huisvestingsadviseur is veelzijdig. De ene keer zit je met schoolbesturen en gemeenten aan tafel om plannen door te spreken voor een nieuwbouwproject, de andere keer verdiep je je in onderhoudsplannen of beoordeel je offertes. Je bent de schakel tussen onderwijs, bouw en beleid: je combineert jouw bouwkundige expertise met gevoel voor de dynamiek van scholen en hun visie op onderwijs. Daarbij zorg je dat projecten soepel verlopen en dat adviezen niet alleen technisch kloppen, maar ook écht aansluiten bij de wensen van de opdrachtgever.

In het kort:

• Je adviseert en begeleidt schoolbesturen en directies bij onderhoud, nieuw- en verbouw van schoolgebouwen
• Je overlegt met schoolbesturen en gemeenten over huisvestingsvoorzieningen
• Je coördineert meerjarenonderhoudsplannen en stelt (meerjaren) onderhoudscontracten op en beoordeelt deze
• Je vraagt offertes op en beoordeelt deze zorgvuldig
• Je vertaalt onderwijskundige visies naar passende huisvestingsconcepten

Hier herken jij jezelf in

• Je hebt een bouwkundige opleiding op minimaal hbo-niveau
• Je durft verantwoordelijkheid te nemen en staat stevig in je schoenen
• Je bent communicatief sterk en weet je verhaal helder en passend over te brengen, ongeacht je gesprekspartner
• Je bent leergierig, oplossingsgericht en denkt in kansen
• Je kunt zelfstandig werken, maar voelt je ook prettig in een team
• Je bent betrokken, hebt oog voor kwaliteit en wil graag bijdragen aan de ontwikkeling van het onderwijs

Dit is wat je van ons kunt verwachten

Wij bieden jou enkel de bekende en bewezen voordelen van ons bedrijf, en om de drempels die jij wellicht voelt bij gedetacheerd worden hoef jij je niet druk te maken.

De voordelen van Werving & Selectie via ons op een rij:

• Connecties – Door ons grote relatiekring in de bouw- en civiele markt weten wij wat er allemaal speelt
• Ervaring en expertise – Door onze jarenlange ervaring in de bouw- en civiele markt weten wij de juiste bedrijven te koppelen aan jou als persoon, ook niet onbelangrijk
• Snelheid – Door onze connecties en expertise te bundelen vinden wij (bijna) altijd dié nieuwe uitdaging waar jij naar op zoek bent

Jouw wensen staan centraal en we begeleiden je gedurende het gehele traject. Zo kan jij met een gerust hart het sollicitatieproces door en aan de slag bij je nieuwe werkgever.

Solliciteren

Ben je enthousiast geworden over deze functie en wil je direct solliciteren? Klik dan op de knop ‘Direct solliciteren’ en upload je cv of je gegevens. Heb je eerst nog vragen? Neem dan contact op met Maikel Spijkerman via 06-36583439 of m.spijkerman@bouwselect.nl.